以读书促进步 用知识武装员工
发布人：后勤分工会 发布时间：2008-05-07 访问量：32
——后勤发展总公司首届 “五个一”读书活动圆满落幕
读一本书，写一篇读后感，参加一次写作培训，参与一次读书交流座谈，汇编一本作品集。历时4个月，后勤发展总公司首届“五个一”读书活动于日前在读书交流会暨征文颁奖会上圆满落下帷幕。
读书交流会暨征文颁奖会上，党总支严柏炎书记做活动总结发言，总公司希望能通过定期举办这项活动，进而让员工在不断求知，进取创新的自我发展过程中更好、更快地适应总公司的发展步伐，与时俱进，为总公司建设与“省内综合型一流大学”相匹配的后勤保障体系而献计献策，发挥个人更多的能量。
总经理姚海强则希望每个员工都应该明白用心做每件事就会成功；每个人都是在进步的；团队依靠的是成员；而员工需要的是总公司给予的精神财富。
会上，财务结算中心经理韩玲作为优秀组织奖获奖部门代表发言。三名一等奖获奖者先后畅谈了心得体会。
据了解，本次活动是总公司为重点推进文化力建设，打造知识型员工队伍而构建的有效载体。采取“五个一”的形式是期望员工能通过读一本好书，写一篇读后感，参加一次写作培训，参与一次心得体会交流，收藏并阅读一本征文作品集，从而获得较为全面的感受、收获、启发，并将这种求知热情注入工作中，全心全意地与总公司，与学校共成长。
活动期间，172名员工自发投稿、参赛，其中一线员工49名，管理骨干123名。许多评委在评审征文作品时，发现员工阅读图书的涉猎面较为广泛，涉及励志、历史、文学、宗教、财经等多种题材，且作品风格迥异，各具特色，文风或华丽、或唯美、或朴实，惹人回味，字里行间流露深刻的思想，丰富的内涵，彰显后勤人独特的思想境界。
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