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我校正式启动“青蓝计划” 女教授集体“收徒”
发布人:
发布时间:2009-03-08
访问量:
57
“三•八妇女节”来临之际,我校工会正式推出一项旨在促进学校师资队伍建设、展示巾帼风范的“传•帮•带”结对活动——“青蓝计划”。 3月4日下午,11位女教授在学校工会活动中心集体“收徒”。校党委书记崔鹏飞、副书记黎青平,杭州市教育工会主席徐长龙、副主席潘坚等共同见证了这次别开生面的仪式。
仪式上,11位首批被聘为导师的女教授同11位青年教师(其中有两位男教师)正式结对。据悉,此次 “青蓝计划”由校工会所属的女教授联谊会具体实施,所有指导老师均为有正高职称的女教授,他们大都是学院院长、研究中心主任、重点学科或重点专业带头人,聘期为2年。根据 “双向选择、自愿结对”的方式,开展“传、帮、带”结对活动,结对女教授将从师德养成、教学完善、科研促进等方面,为每位青年教师“量身定制”个性化培养计划。
崔鹏飞向11位率先同青年教师结队的女教授表示衷心感谢,并代表学校党委向全校女教职工致以节日的问候。他说,当前全校正上下齐心加快建设省内乃至国内一流综合性大学的步伐,在此大好形势下,学校内涵提升工作十足重要,要抓好教学质量,提高科研水平、建好师资队伍。校工会采取结对的方式来庆祝女教工自己的节日,并制定了相关考核办法,对于一流师资队伍的培养有着积极推动作用,也有利于营造“教书育人”的良好氛围,颇具创意。今后还要加强考核,做好回头看,杜绝走形式成过场,最终形成长效机制。
崔鹏飞深情寄语结对的女教授和青年教师们,希望女教授充分发挥引领、示范作用,运用自己深厚的理论知识和丰富的实践经验,为青年教师做好思想上、业务上和学习上的表率;希望青年教师珍惜学习机会,在实践中尽快成长成才,青年教师应当珍惜这宝贵的学习机会,虚心学习,勇于实践,多出成果,顺利从“站上讲台”到“站稳讲台”,最终“站好讲台”。
市教育工会主席徐长龙对我校“三•八” 前夕开展的“青蓝计划”表示赞赏,并代表市教育工会向全校女教职工祝以节日的慰问。他认为此项活动能充分发挥好女教授的专业优势,发挥其在教书育人中的帮带作用,加快青年教师的培养。希望校工会继续发挥好纽带作用,在办法考核、回访、奖励制度上下功夫,保证结队活动今后的有效开展。
女教授联谊会会长俞静尧教授,女教授代表徐丽华和青年教师代表周丽清在启动仪式上纷纷发言,表示将珍惜这难得的机会,认真做好结对活动。
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我校正式启动“青蓝计划” 女教授集体“收徒”
2009-03-08
“三•八妇女节”来临之际,我校工会正式推出一项旨在促进学校师资队伍建设、展示巾帼风范的“传•帮•带”结对活动——“青蓝计划”。 3月4日下午,11位女教授在学校工会活动中心集体“收徒”。校党委书记崔鹏飞、副书记黎青平,杭州市教育工会主席徐长龙、副主席潘坚等共同见证了这次别开生面的仪式。
仪式上,11位首批被聘为导师的女教授同11位青年教师(其中有两位男教师)正式结对。据悉,此次 “青蓝计划”由校工会所属的女教授联谊会具体实施,所有指导老师均为有正高职称的女教授,他们大都是学院院长、研究中心主任、重点学科或重点专业带头人,聘期为2年。根据 “双向选择、自愿结对”的方式,开展“传、帮、带”结对活动,结对女教授将从师德养成、教学完善、科研促进等方面,为每位青年教师“量身定制”个性化培养计划。
崔鹏飞向11位率先同青年教师结队的女教授表示衷心感谢,并代表学校党委向全校女教职工致以节日的问候。他说,当前全校正上下齐心加快建设省内乃至国内一流综合性大学的步伐,在此大好形势下,学校内涵提升工作十足重要,要抓好教学质量,提高科研水平、建好师资队伍。校工会采取结对的方式来庆祝女教工自己的节日,并制定了相关考核办法,对于一流师资队伍的培养有着积极推动作用,也有利于营造“教书育人”的良好氛围,颇具创意。今后还要加强考核,做好回头看,杜绝走形式成过场,最终形成长效机制。
崔鹏飞深情寄语结对的女教授和青年教师们,希望女教授充分发挥引领、示范作用,运用自己深厚的理论知识和丰富的实践经验,为青年教师做好思想上、业务上和学习上的表率;希望青年教师珍惜学习机会,在实践中尽快成长成才,青年教师应当珍惜这宝贵的学习机会,虚心学习,勇于实践,多出成果,顺利从“站上讲台”到“站稳讲台”,最终“站好讲台”。
市教育工会主席徐长龙对我校“三•八” 前夕开展的“青蓝计划”表示赞赏,并代表市教育工会向全校女教职工祝以节日的慰问。他认为此项活动能充分发挥好女教授的专业优势,发挥其在教书育人中的帮带作用,加快青年教师的培养。希望校工会继续发挥好纽带作用,在办法考核、回访、奖励制度上下功夫,保证结队活动今后的有效开展。
女教授联谊会会长俞静尧教授,女教授代表徐丽华和青年教师代表周丽清在启动仪式上纷纷发言,表示将珍惜这难得的机会,认真做好结对活动。
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