为期26天的暑期成教面授工作结束了，为更好地总结经验，查找不足，我校继续（成人）教育学院日前组织参加成教面授工作的同志、有关学院成教工作负责人以及教学督导召开了2011年暑期成教面授工作总结会。

会议由继（成）教院党总支副书记、副院长李兴听主持。李兴听表示，继（成）教院是杭师大的一个重要部门，承担着为学校造血、输血的重要任务，学院以前为学校做出重大贡献，今后仍然要为学校不断创造财富和价值，这个责任越来越重。面对成教生源不断滑坡的现实，我们要狠抓成教学质量，广开社会办学渠道，改革现有分配方案，激发各学院成教办学的积极性，为杭师大“十二五”发展做出应有贡献。

继（成）教院副院长郑战兵对2011年杭师大成教面授工作做了全面总结。他说，2011年寒、暑两期成教面授工作取得了圆满成功，原因有三方面：一是事前准备充分，继（成）教院和相关学院、职能部门沟通、协调到位，各方配合较好；二是新成立的继（成）教院内部团结协作，管理服务工作热心到位；三要感谢两位教学督导和相关学院负责成教工作的同志的辛勤付出，正是他们的严格管理与努力工作，才确保了寒、暑两期成教面授工作的正常进行。

郑战兵又结合成教学生座谈会的意见反馈谈到了面授工作存在的不足。主要是：个别学院成教教学力量配备不足，有的教师教学不够认真，教学内容陈旧，且与教材脱节，等等。针对这些现象，会议要求有关学院引起重视并加以改进。他还对今后的成人学历教育工作提出设想：一要借学校政策激励的东风推进质量建设；二要不断推进网络课程教学，解决函授学员的工学矛盾；三要积极开展与加强对成人学历教育的研究工作。

两位教学督导李泽浩、何根富教授结合两期面授听课情况对成教教学工作进行了详细点评和总结。两位教授对成教面授工作组织较为规范的学院和教学表现突出的教师给予了表扬，对发现的问题进行了分析，并提出了相关建议。

初教院、政经学院负责成教工作的同志在会上作了发言，介绍他们开展成教工作的经验，交流工作体会。会议在轻松融洽的氛围中圆满落幕。