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杭师大2013年度事业家庭双兼顾型先进个人——钱江学院材料与化学工程分院叶小琴老师

发布人:校工会   发布时间:2014-03-15   访问量:46

叶小琴同志在学校,严格要求自己,保质保量的完成各项工作,为钱江学院材化分院和钱江学院的发展做出自己的贡献;在家里,全心照顾年幼的小孩,关心老人,为家庭稳定和谐做出自己的努力。

一、事业工作情况

1、教学教务管理工作

排课、教材征订、教学三表制作、教学大纲进度表搜集整理;任课教师相关教学资料发放和收取;与师生沟通交流、教学信息员管理;各类教学环节安排和管理;转专业相关事宜;课外学分管理;毕业审核;各类考试安排、期中期末考试成绩管理;学术讲座管理;教学实践与考察环节落实;各类教学档案管理;外聘教师工作量审核、自编教师工作量审核、教师教学考核等各项工作,都能有条不紊的开展。完成情况良好。

各项事务均能高效并高质量的完成,工作无差错,受到钱江学院教学部各中心同事的普遍认可和好评,也是钱江学院教学教务管理队伍中的先进分子,被评为钱江学院教学管理先进个人。

2、行政及其他兼职工作

承担钱江学院材化分院科研联络员、图书资料联络员、资产联络员、人事联络员、兼职档案员等各项工作。及时、准确的处理来自于钱江学院党院办、人事处、科研部、实验室与设备管理部、校园建设与维护部、图书馆、计划财务部等各个部门的行政事务。积极做好各类教学、科研、评选、职称评定、学术讲座等协调、统计工作;积极做好各类接待工作;积极协助材化分院领导班子做好师资管理、人才引进、专业建设、综合治理等工作;准确的做好各类档案的管理、归档工作;配合做好资产添购、管理等工作;配合做好财务管理工作;组织、管理、协调教研室各项工作。

高效率、高质量的做好各类服务工作。

3、教工党支部工作

作为钱江学院材化分院教工党支部书记,配合分院总支书记做好民主生活会、各项学习、党费管理等工作。

被评为钱江学院2011年度优秀共产党员。

4、工会工作

承担钱江学院材化分院工会小组长工作,关注反映教工们的热点难点问题,尽力协助解决;做好工会“五必访”工作,及时问候、慰问教工,尤其是产假和大病的老师,老师被热心关心和照顾后,都特别感动;积极寻求更好的方式和方法,丰富教工活动。积极组织、安排、落实院校工会各阶段工作

曾获杭州师范大学2012年度工会宣传工作先进个人、2011年度钱江学院工会活动积极分子称号。

5、校区搬迁工作

配合学校、分院、教研室在2013年暑期成功完成文一路校区至下沙校区的搬迁及各类整理工作,及时为教师们搬迁后配备办公用品、教学教具等,保障老师们顺利开学和办公。

6、钱江学院“双代会”正式代表和工作人员工作

受推选成为钱江学院“双代会”正式代表,很好的履行代表职责,并受委托成为“双代会”工作人员,为大会做好服务工作。

7、个人科研成果,2013年成功发表论文4篇,完成钱江学院院级课题一个。

叶小琴同志自2003年进入钱江学院,十年如一日的坚持以耐心严谨的工作态度、以饱满的工作热情,以优秀共产党员的标准严格要求自己,任劳任怨、保质保量的完成各项工作,得到了部门领导、钱江学院广大同事和学生的普遍好评。该同志荣获杭州师范大学2012年度“巾帼文明示范岗”先进个人、钱江学院2012年度“巾帼文明示范岗”先进个人,荣获2012年度钱江学院“家庭事业兼顾型”先进个人;。

 

二、家庭情况

家里有个三周岁零三个月大的女儿,爱人不定期出差,和公公婆婆同住。婆婆帮忙在叶小琴同志工作期间带孩子。公公2011年中风后一直处于恢复和疗养期,在家休养。自己父母在台州,还有工作,也很忙,一般会定期回去探望,也和父母保持经常的联系。

家庭生活,她概括为“教育抚养孩子,体贴照顾老人,支持爱人工作”。

一般人认为,婆媳关系是最难处理的。但叶小琴同志和公公婆婆的关系处理的特别好,尤其和婆婆关系特别好,从未红过脸或吵过嘴。老人时常在邻里、亲戚面前夸赞自己的儿媳妇。因为爱人老家是外地的,叶小琴同志就想法设法让老人在杭州过的舒心,常常带老人出去玩,也会常常买小礼物送给老人。她常说,不管是亲爸亲妈还是公公婆婆,都是自己的父母,要善待。就算在思想上有差异,也要礼让。俗话说“退一步,海阔天空”。在家庭关系中,尤为重要。这点,特别值得大家好好学习。

孩子,是家庭中很重要的一部分。虽然女儿年龄尚小,但聪明,好学,个性鲜明,成长变化很快。叶小琴同志认为,家庭中的每位成员的言行,都会在生活中潜移默化的影响孩子。父母一定要身体力行,做孩子的榜样。

在孩子面前,是个慈祥但又不失严厉的好妈妈;在也是个孝顺懂事的好媳妇。让孩子以妈妈为榜样,陪伴女儿健康成长。

杭师大2013年度事业家庭双兼顾型先进个人——钱江学院材料与化学工程分院叶小琴老师

校工会   2014-03-15

叶小琴同志在学校,严格要求自己,保质保量的完成各项工作,为钱江学院材化分院和钱江学院的发展做出自己的贡献;在家里,全心照顾年幼的小孩,关心老人,为家庭稳定和谐做出自己的努力。

一、事业工作情况

1、教学教务管理工作

排课、教材征订、教学三表制作、教学大纲进度表搜集整理;任课教师相关教学资料发放和收取;与师生沟通交流、教学信息员管理;各类教学环节安排和管理;转专业相关事宜;课外学分管理;毕业审核;各类考试安排、期中期末考试成绩管理;学术讲座管理;教学实践与考察环节落实;各类教学档案管理;外聘教师工作量审核、自编教师工作量审核、教师教学考核等各项工作,都能有条不紊的开展。完成情况良好。

各项事务均能高效并高质量的完成,工作无差错,受到钱江学院教学部各中心同事的普遍认可和好评,也是钱江学院教学教务管理队伍中的先进分子,被评为钱江学院教学管理先进个人。

2、行政及其他兼职工作

承担钱江学院材化分院科研联络员、图书资料联络员、资产联络员、人事联络员、兼职档案员等各项工作。及时、准确的处理来自于钱江学院党院办、人事处、科研部、实验室与设备管理部、校园建设与维护部、图书馆、计划财务部等各个部门的行政事务。积极做好各类教学、科研、评选、职称评定、学术讲座等协调、统计工作;积极做好各类接待工作;积极协助材化分院领导班子做好师资管理、人才引进、专业建设、综合治理等工作;准确的做好各类档案的管理、归档工作;配合做好资产添购、管理等工作;配合做好财务管理工作;组织、管理、协调教研室各项工作。

高效率、高质量的做好各类服务工作。

3、教工党支部工作

作为钱江学院材化分院教工党支部书记,配合分院总支书记做好民主生活会、各项学习、党费管理等工作。

被评为钱江学院2011年度优秀共产党员。

4、工会工作

承担钱江学院材化分院工会小组长工作,关注反映教工们的热点难点问题,尽力协助解决;做好工会“五必访”工作,及时问候、慰问教工,尤其是产假和大病的老师,老师被热心关心和照顾后,都特别感动;积极寻求更好的方式和方法,丰富教工活动。积极组织、安排、落实院校工会各阶段工作

曾获杭州师范大学2012年度工会宣传工作先进个人、2011年度钱江学院工会活动积极分子称号。

5、校区搬迁工作

配合学校、分院、教研室在2013年暑期成功完成文一路校区至下沙校区的搬迁及各类整理工作,及时为教师们搬迁后配备办公用品、教学教具等,保障老师们顺利开学和办公。

6、钱江学院“双代会”正式代表和工作人员工作

受推选成为钱江学院“双代会”正式代表,很好的履行代表职责,并受委托成为“双代会”工作人员,为大会做好服务工作。

7、个人科研成果,2013年成功发表论文4篇,完成钱江学院院级课题一个。

叶小琴同志自2003年进入钱江学院,十年如一日的坚持以耐心严谨的工作态度、以饱满的工作热情,以优秀共产党员的标准严格要求自己,任劳任怨、保质保量的完成各项工作,得到了部门领导、钱江学院广大同事和学生的普遍好评。该同志荣获杭州师范大学2012年度“巾帼文明示范岗”先进个人、钱江学院2012年度“巾帼文明示范岗”先进个人,荣获2012年度钱江学院“家庭事业兼顾型”先进个人;。

 

二、家庭情况

家里有个三周岁零三个月大的女儿,爱人不定期出差,和公公婆婆同住。婆婆帮忙在叶小琴同志工作期间带孩子。公公2011年中风后一直处于恢复和疗养期,在家休养。自己父母在台州,还有工作,也很忙,一般会定期回去探望,也和父母保持经常的联系。

家庭生活,她概括为“教育抚养孩子,体贴照顾老人,支持爱人工作”。

一般人认为,婆媳关系是最难处理的。但叶小琴同志和公公婆婆的关系处理的特别好,尤其和婆婆关系特别好,从未红过脸或吵过嘴。老人时常在邻里、亲戚面前夸赞自己的儿媳妇。因为爱人老家是外地的,叶小琴同志就想法设法让老人在杭州过的舒心,常常带老人出去玩,也会常常买小礼物送给老人。她常说,不管是亲爸亲妈还是公公婆婆,都是自己的父母,要善待。就算在思想上有差异,也要礼让。俗话说“退一步,海阔天空”。在家庭关系中,尤为重要。这点,特别值得大家好好学习。

孩子,是家庭中很重要的一部分。虽然女儿年龄尚小,但聪明,好学,个性鲜明,成长变化很快。叶小琴同志认为,家庭中的每位成员的言行,都会在生活中潜移默化的影响孩子。父母一定要身体力行,做孩子的榜样。

在孩子面前,是个慈祥但又不失严厉的好妈妈;在也是个孝顺懂事的好媳妇。让孩子以妈妈为榜样,陪伴女儿健康成长。

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