9月21日，杭州师范大学钱江学院工会在行政楼615会议室组织召开了2015年度工会工作专项研究课题答辩会。杭州师范大学马克思主义学院执行院长、校工会理论研究会会长余龙进、杭州师范大学附属医院工会主席李亚萍应邀作为评审专家出席会议。 
     开展工会工作专项理论研究是院工会为了更好地发挥工会工作的四项职能，更好地结合学院的改革和发展需要，进一步调动广大教职工参与学院工会工作的积极性和创造性，推动我院工会工作理论研究和实践创新，提高工会干部的理论水平与实践能力，提升工会工作科学化水平，增强工会工作的针对性与实效性的首次尝试。本次活动得到了校工会理论研究会和学院党委、行政的高度重视和支持，得到了各分工会的积极响应。申请课题立题新颖、针对性强，涉及内容广泛，涵盖了民主管理、思想教育、二级教代会建设、俱乐部建设、教职工舆情等与工会工作密切相关的诸多研究内容。评审专家既对答辩人的立项课题进行了客观、细致的评价，又对答辩人顺利完成课题研究并取得预期成果提出了建设性意见和建议，使在场的答辩人受益匪浅。 
     为了更好地推进工会工作理论创新和实践创新，更好地为学院改革、发展服务，下阶段，院工会还将成立钱江学院工会工作理论研究会，进一步围绕学院中心工作，服务大局，为钱江学院工会事业添砖加瓦。