总务部 蔡云飞老师

该同志始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，努力实践科学发展观，认真贯彻执行党的基本路线和方针政策，模范遵守师德规范，忠诚人民的教育事业。热爱教育事业，遵纪守法，具有良好的职业道德，有强烈的主人翁责任感和事业心，为人师表，敬业爱生，努力通过自身的工作平台陪养学生正确的世界观、价值观和良好的思想品德。同时又能锐意改革，勇于创新，主要事迹表现为以下五个方面：

一、努力做到以德服人，培养人格魅力。

该同志在大小事面前以身作则，对待部门的工作和处理下属的利益关系时公平、公正，对于员工中的问题耐心疏通，以此创造部门内部一个好的工作环境；在大事、难事面前做好指挥者的同时也积极充当领头羊的角色，与广大员工一起体验工作的辛苦与快乐；在对待利益问题上，也能够把广大员工的利益放在首位，尽自己所能为大家谋福祉，努力实现以德服人。

二、努力做到以绩固本，提升工作能力。

该同志以实现较好的工作绩效为目标，从加强部门管理，规范部门操作；注重学生社区文化建设，发挥公寓育人职能，以实际行动关爱学生；不断创新工作，尝试多种举措；从工作规范、关爱育人、队伍建设等多方面出发，加大工作力度确保工作上层次上水平。

1、在工作规范方面，调整和完善落实岗位职责书；制定和开展员工的培训计划；推出全体员工的常态考核机制；修改部门的监控条例，成立内部监控小组，加强外部约束力，提高部门服务水平，实现在服务中关爱师生。

2、在文化育人方面， 继续完善丰富文化长廊；强化学生社区文明修身的引导和教育；积极开展公寓品牌活动；加强与学院的联动合作机制，推进社区党建共建机制；结合攀登工程，推动社区家园文化的形成；强化员工宿舍的服务意识，倡导努力工作，健康生活意识；使后勤员工朝着“不上讲台的老师”方向努力。

3、在创新举措及关爱学生方面，推出与国际化并轨的仓前校区综合服务样板房；开展公寓门禁系统及信息化建设的试点工作；关爱学生成长，推出爱心岗位工程；规划一定数量的社区及导师工作室，拓展公寓中的育人平台，结合生活德育建设，推动学生文明修身，培养学生公民道德意识，注重引导学学生会做人，懂得尊重他人，努力创造和谐的学生社区生活。

4、在队伍建设方面，重视队伍与思政学工线的交流；逐渐尝试将生活辅导员的培训纳入学校辅导员的培训体系，输送优秀人员参加各种专业技能培训；尝试骨干到学院或学校相关部门挂职锻炼；强化骨干责任意识，强化队伍关爱学生的意识。

三、努力做到以俭为荣，完善个人品质。

该同志在部门经理岗位上不论是在部门内部管理还是个人生活方面都严格要求自己，管理上要求大家严格执行集团的资产和财务管理办法，杜绝出现随意使用和浪费公共资源的现象，倡导用最少的资源换回尽可能的效益原则，严格把关，自己更是以身作则，严格执行规章制度，让资源用到该用的地方，绝不搞特殊。在广大员工中也积极宣传节约意识，积极鼓励节约行为，并通过各种方式和活动载体实践部门走节约型后勤。

四、努力做到以廉律己，严守纪律防线。

该同志一直高度重视廉政建设，尝试各种措施确保部门及个人防微杜渐的能力。首先，制度上加以完善，对用人机制、财务核算、资产管理等方面制定专门的办法；同时，积极加强基层民主建设，召开三级职代会，对一些公司重大的决定通过意见征求、部门讨论、经理协商等程序进行民主决策；对分配、考核、奖惩制度的出台都经过员工酝酿讨论，充分考虑每位员工的权益；在部门内部专门成立监控小组，专人监督服务质量的同时也开展专项的财物大检查，确保部门内部各岗位的规范操作。自身要求上做到细心谨慎，遵守规章制度，在工作之外杜绝与有利害关系的人往来，保证自己干净做事，干净做人。作为一名共产党员又是一名管理干部，该同志更以坚固的意识堡垒抵御不良思想的侵蚀，并通过不断地学习强化自身防微杜渐的能力。

五、努力做到以勤补拙，弥补自身不足。

人无完人，该同志能够正视自己的不足，在工作中不断地向前辈学习，向员工学习，不断弥补，始终坚持兢兢业业，勤奋学习、勤奋实践，认认真真地做好每一项工作，积极配合其他兄弟部门、学校机关处室开展工作，甘愿作为学校事业大发展中的一颗铆钉。